Новости

Новости Амурской области

  • Президент «ОПОРЫ РОССИИ» Александр Калинин:

    в Амурской области выявлены нарушения прав предпринимателей.

    Генеральный прокурор России Игорь Краснов провел в Благовещенске личный прием предпринимателей Амурской области, в котором приняли участие губернатор Василий Орлов и президент Общероссийской общественной организации малого и среднего предпринимательства «ОПОРА РОССИИ» Александр Калинин. На встрече был выявлен ряд нарушений прав бизнеса. 

    Прежде всего, вопросы касались обоснованности проверок контрольно-надзорными органами, которые с 1 июля 2021 проводятся по новым правилам и должны быть сокращены и проводиться в соответствии с группами риска. Глава крупнейшего делового объединения России отметил, что не все контрольно-надзорные органы следуют им.

    «В частности, на приеме у генерального прокурора прозвучали претензии к проверкам в сфере трудовых отношений и в транспортном комплексе. Был случай проверки соответствия требованиям работы самоходной техники, что относится к группе низкого риска. Генпрокуратура сочла их нарушением. Но больше всего жалоб было на качество муниципального управления. В частности, предприниматели жаловались на волокиту при оформлении земельных участков, один из бизнесменов сообщил, что после ремонта дороги бордюром был перекрыт проезд в его магазин», - рассказал Александр Калинин.  

    Подробнее...  
  • Работодатели могут получить господдержку за трудоустройство безработных граждан

    Получить субсидию может любой работодатель, если он примет в штат неработающего гражданина, зарегистрированного в центре занятости по состоянию на 1 января 2021 года. Размер субсидии на одно рабочее место может составить порядка 60 тысяч рублей. Выплаты делятся на три части. Это МРОТ, увеличенный на сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и районный коэффициент (Постановление Правительства РФ от 13.03.2021 №362).

    Первую субсидию в размере МРОТ работодатель получит после первого месяца, второй МРОТ – через три месяца, третий МРОТ – ещё через три. Средства, которые даёт государство, можно направить на организацию рабочего места, компенсацию затрат на наставничество или другие нужды предприятия.

    Для получения субсидии работодателю необходимо направить заявление через личный кабинет портала «Работа в России» и указать перечень свободных рабочих мест и вакантных должностей. Центр занятости подберет подходящих кандидатов. Не ранее чем через месяц с даты трудоустройства безработных граждан, но не позднее 1 ноября текущего финансового года, работодателю необходимо направить заявление в систему «Соцстрах» Фонда социального страхования РФ.

    При этом, сотрудники не должны быть зарегистрированы в качестве индивидуального предпринимателя, главы крестьянского (фермерского) хозяйства, к нему также не должны применять режим «Налог на профессиональный доход».

    Оператор  платежей – Фонд социального страхования РФ – осуществляет проверку работодателя и идентификацию  трудоустроенных безработных граждан по истечении 1, 3, 6 месяцев с даты трудоустройства. После этого Фонд выплачивает субсидию в течение 10 рабочих дней со дня направления заявления. При отказе работодателю сообщат в течение этого же срока.

    По интересующим вопросам можно обратиться в ГКУ Амурской области ЦЗН города Зеи, расположенный по адресу : г.Зея, мкр.Светлый, 53 или позвонить по телефону 31067.

     
  • Работа для инвалидов в Общероссийской базе вакансий «Работа в России»

    На портале «Работа в России» (trudvsem.ru) доступен специальный раздел для граждан с ограниченными возможностями. В этом разделе размещена информация о существующих социальных услугах для инвалидов и правилах их оформления, а также информация о том, на какую поддержку со стороны государства могут рассчитывать граждане, ухаживающие за инвалидами.

    Пользователям портала доступен фильтр «Вакансии с квотируемыми рабочими местами для инвалидов», отображающий количество у работодателя свободных квотируемых рабочих мест для инвалидов по различным профессиям. В разделе «Трудоустройство инвалидов» есть возможность указать, в соответствии с какими ограничениями функций жизнедеятельности системе необходимо осуществить подборку предложений по трудоустройству. Это могут быть нарушения кровообращения, зрения, слуха, опорно-двигательного аппарата и интеллектуальной функции. Выбор по ним доступен в поле поиска вакансий после нажатия на кнопку «Вакансии, подходящие для инвалидов». Кроме этого, в этом разделе можно рассматривать несколько вариантов поиска работы, например, удаленная работа, работа на неполный рабочий день или с гибким графиком.

    В настоящее время на портале «Работа в России» размещено свыше 1,2 млн вакансий, из которых около 80 тысяч – для инвалидов.

     
  • Центр занятости – главный партнёр в решении задач по подбору персонала

    Оказание государственной услуги работодателю в подборе персонала – одно из ключевых направлений деятельности органов службы занятости. Оперативность и качество укомплектования рабочих мест специалистами необходимого профиля являются основой  сотрудничества центра занятости и работодателей.

    Почему сотрудничество с центром занятости выгодно работодателям?

    Государственная услуга подбора работодателям необходимых работников предоставляется бесплатно.

    По желанию работодателя отобранные кандидаты могут быть приглашены на собеседование в определенное работодателем время и место или же собеседование может быть организовано в помещении центра занятости.

    Подробнее...  
  • «Работа в России»  

    Ищете работу или сотрудников? К вашим услугам – портал Общероссийской базы вакансий  «Работа в России»  https://trudvsem.ru!

    Для входа в личный кабинет на портале Вам нужна лишь регистрация на сайте Госуслуги. Если её нет, то процесс регистрации не отнимет у Вас больше нескольких минут!

    Почему «Работа в России»? Расскажем о преимуществах:

    · надежные контрагенты – это федеральная база вакансий, поэтому Вы можете быть уверенны, что не столкнетесь с недобросовестными компаниями! Каждый работодатель на портале проходит тщательную проверку – это позволяет исключить случаи мошенничества;

    Подробнее...  

Книги не должны уйти из нашей жизни

Татьяна Браун (п. Тунгала).

Уйдет ли когда-то из нашей жизни книга в том виде, в каком мы привыкли её видеть? Сейчас молодежь чаще получает информацию в виртуальном пространстве. Приверженцами классического чтения остаются люди среднего и старшего поколений, дети и небольшая часть молодежи. Однако библиотеки не ушли в прошлое. Они работают даже в самых отдаленных и малонаселенных пунктах. О своих читателях и подведомственных учреждениях рассказала заведующая центральной библиотекой Зейского района Оксана Типайкина.

Оксана Анатольевна отметила, что в районе работает 21 библиотека. В 2022 году там насчитывалось почти пять тысяч читателей. Большим спросом у читателей района пользуются журналы и газеты, поэтому один раз в полугодие центральная библиотека, являющаяся методическим центром, оформляет подписку на периодические издания по запросу библиотекарей, которые знают потребности сельчан. На второе полугодие 2023 года, кстати, уже оформлена подписка на 180 тысяч рублей. В прошлом году поступило в библиотеки района 4 442 издания, из них – 1 014 книг различных жанров. 

«Средства выделяют из районного бюджета, – отмечает Оксана Анатольевна. – А с 2016 года на деньги из федерального бюджета (по программе «Софинансирование расходных обязательств муниципальных образований по развитию учреждений культуры, связанных с созданием мобильной системы обслуживания населенных пунктов, не имеющих библиотек») мы приобрели библиобус. Поэтому теперь есть возможность обслуживать читателей района там, где нет стационарных библиотек. Библиобус два раза в месяц следует по трём маршрутам: Гулик; Рублёвка – Берёзовка – Александровка; Сиан – Амуро-Балтийск. 

Наши библиотекари организуют различные выставки, связанные с  новыми поступлениями книг, тематические, к определённым датам, – продолжает Оксана Типайкина. – В настоящий момент открылась передвижная выставка в селе Сосновый Бор «России вольные сыны», посвященная истории казачества, сыгравшего большую роль в освоении Приамурья. Также проводятся познавательные и развлекательные мероприятия, ориентированные на детей, молодёжь и взрослых. Ежегодно библиотеки участвуют во всероссийских, областных, международных акциях и конкурсах. 

Очень активно люди отозвались в этом году на акцию «Дарите книги с любовью». В мероприятии приняло участие восемь библиотек. Было собрано более 370 книг, которые подарили читатели».

Оксана Анатольевна говорит, что практически все сотрудники библиотек района – увлеченные люди и любят свою профессию. Среди них: Людмила Жукова из Овсянки, Валентина Логинова из Берегового, Ирина Чуваткина из Чалбачей, Татьяна Браун из Тунгалы, Ирина Чукмасова из Огорона, Александра Булат из Ивановки и многие другие. 

В постоянном поиске новых интересных форм работы молодой библиотекарь из Соснового Бора Вия Скачидуб. Она в этом году с отличием окончила Биробиджанский областной колледж культуры и уже показала себя очень креативным и активным специалистом.

В настоящее время получить специальность библиотекаря можно в Амурском и Биробиджанском колледжах культуры, Хабаровском государственном институте культуры и искусств. 

Ирина Чуваткина (с.Чалбачи).

«Профессия библиотекаря теряет популярность», – считает Оксана Анатольевна, – люди к нам особо не идут. Может, потому, что постепенно пропадает интерес к чтению. Его вытесняют виртуальные ролики, кинофильмы, аудио- и электронные книги. Мы своих специалистов раз в три года отправляем на курсы повышения квалификации. Например, сейчас библиотекарь из Овсянки Анна Сергеева и Надежда Неборачок из Николаевки учатся на таких курсах в Благовещенске. Но к нам приходят устраиваться на работу и без профильного образования, а когда понимают, что им эта профессия нравится, впоследствии получают диплом. Например, библиотекари из Дугды, Соснового Бора, Октябрьского поступили именно так и сейчас с удовольствием работают по нашей специальности. Часть специалистов, не имеющих профильного образования, прошли переподготовку. В нашей профессии надо быть грамотным, эрудированным, доброжелательно и внимательно относиться к людям, ведь все они разные, а самое важное – найти общий язык с человеком, чтобы он захотел снова прийти в библиотеку».

Трудовой день библиотекаря – это работа с читателем, фондом, отчётными и статистическими документами, оформление поступивших и списание устаревших книг, подготовка к мероприятиям и их проведение.

Во многих библиотеках есть клубы по интересам. Например, в Сосновом Бору – для молодёжи, в Огороне – для пожилых людей, в Овсянке – для детей и пенсионеров и так далее. Ежемесячно в этих клубах проводятся досуговые мероприятия. 

«Читатели у нас все разные, в каждом селе свои читательские предпочтения и есть любимый жанр, – говорит Оксана Анатольевна. – Отмечаем, что чаще всего в библиотеки приходят дети и пенсионеры. Хочется верить, что в будущем в наших библиотеках будет больше книг, появится новая мебель. Мечтаем о новых технических средствах, которые помогут сделать наши мероприятия более интересными, а досуг читателей – разнообразнее. Мы делаем всё для этого, в том числе принимаем участие во всевозможных конкурсах. Книги не должны уйти из нашей жизни».

Кстати 

27 мая в 16 часов в Доме культуры села Сосновый Бор пройдёт районное мероприятие «Библионочь-2023. Читаем вместе», посвященное Общероссийскому дню библиотек. 

Это мероприятие для детей, молодёжи и родителей и его может посетить каждый желающий.

Татьяна Кирченко.

"Зейские Вести Сегодня" © Использование материалов сайта допустимо с указанием ссылки на источник

<< < Май 2023 > >>
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 27 28
29 30 31        

Праздники России

Top.Mail.Ru

Авторизация

Последние комментарии

Обсуждения на форуме

  • Нет сообщений для показа